De 1976 à 1982, , T.P., à l’Institut Cardijn, Louvain-la-Neuve.
chargé de cours en sociologie(s), méthodologie du travail social et professeur de pratique professionnelle (séminaires, supervisions individuelles et de groupe).

De 1976 à 1991, chargé du cours de Législation de la Famille en CTSS au CESA à Roux
(promotion sociale pour éducateurs sociaux).

 De 1982 à 2002, directeur (responsable socio pédagogique)
puis directeur général de l’asbl Le Rouveroy, qui gère 2 secteurs d’activités :
service résidentiel pour 60 adultes handicapés mentaux modérés, sévères et profonds, dont 15 nécessitant des soins de nursing (ex- home occupationnel), C.P. 319
maison de repos pour 60 personnes âgées, dont 45 lits MRS, C.P. 305/2
au total, +/- 130 membres de personnel.

De manière plus sporadique,

Depuis 1977, formateur /animateur à l’Institut Supérieur de Culture Ouvrière (ISCO), à La Louvière et Charleroi, cours de sociologie et de méthode, encadrement de plusieurs mémoires.

Depuis 1978, Animateur / Formateur d’animateurs de groupe pour le Centre culturel de la Province du Hainaut.

Depuis 1995, Formateur au CUNIC, dans le module de Gestion de Maisons de repos, destiné aux futurs directeurs de maison de repos : cours d’organisation du travail et approche psycho - sociale du placement de la personne âgée ; participation plusieurs tables rondes.

Et participation à plusieurs actions de formation d’adultes,

 accompagnement du staff de la FBCC (Fédération belge des centres de consultations conjugales)
 formation d’animateurs de Jeunesse et Santé ; formation de formateurs d’animateurs.
 accompagnement du staff des formateurs de Jeunesse et Santé (jeunes)
 accompagnement et formation des responsables de groupes JOC (jeunes ouvriers)
 accompagnement et formation des permanents de l’UCP (pensionnés)
 formation des groupes de base et des responsables de l’ACIH pour les fédérations d’Anderlues, La Louvière et Thudinie (handicapés)
 participation à la conception du programme de formation d’acteurs citoyens pour l’ACIH et Aide aux malades ;
 accompagnement et formation des responsables FUJA et JAP (jeunes agriculteurs)

A temps plein et sous le statut d’indépendant,

Consultant et formateur en management, et plus particulièrement, accompagnateur des équipes dans les domaines suivants :

 Elaboration des projets de service
 Définition des fonctions
 Plan de formation
 Evaluation du personnel

 Conduite des réunions
 Communication interne et externe

 Conduite de projets
 Evaluation de programmes

 Organisation
 Accompagnement au changement

 Participation des personnels et des usagers

 Démarche qualité adaptée aux secteurs